本站1月10讯(记者吴剑文):为了进一步加强领导班子建设、优化班子队伍结构、增强干部的思想作风和廉政建设。连日来,博白县各中小学领导班子纷纷进行了“期考”。
如何更好地客观、准确、公正地评价班子和干部,加强管理与监督,进一步推进干部制度改革,激励基层领导班子和广大干部工作的积极性和创造性,较好地完成学校改革和发展的任务。该县主要是从思想建设、整体作用、单位风气、工作成效、联系群众等五个方面内容进行,具体包括领导班子的德、能、勤、绩、廉、学,尤其重点考核干部素质和工作实绩。他们分别采取了主要领导述职述廉、教师座谈、问卷调查等方式,本着对他人负责、对学校负责的认真态度开展考核工作。
据了解,近年来,该县不断强化学校领导班子队伍的建设,从增强质量意识、注重内涵建设,突出服务意识、提高管理服务水平,加强党的建设、提高执政能力,完善健全反腐倡廉制度等方面着手,取得了可喜成效。通过这次考核,将进一步促进该县教育工作开展,进一步明确党风廉政建设责任制,进一步规范领导干部从政行为,为推进学校又好又快发展提供了良好的政治保障。